Amener ses clients plus loin plus rapidement, gagner en confiance, libérer du temps et de l'énergie pour la créativité.

Laurine Blandin

Laurine Blandin fait du conseil en restauration depuis plus de 3 ans. Elle aide les restaurateurs à relever la tête de l'opérationnel pour créer une stratégie de développement en béton.

Après plusieurs années, elle a d'excellents résultats avec ses clients.
Au moment de s'inscrire au Bootcamp "Deviens un consultant d'élite", elle sent pourtant qu'elle peut amener ses clients encore plus loin, plus rapidement... mais elle n'a pas encore trouvé comment.

Et c'est justement tout l'objectif du Bootcamp.

Ses résultats

Son parcours

Son témoignage

Le résultats obtenus par Laurine via le Bootcamp

Les résultats chiffrés

Trois mois après le Bootcamp, Laurine a constaté :
- une amélioration de l'efficacité et de la rapidité dans la mise en action de ses clients,
- une réduction du temps de doute à zéro, laissant place à plus de créativité,
- le lancement de nouvelles offres et une meilleure conversion,
- un dépassement de son objectif financier,
- un max de temps libéré pour ses proches.

Le parcours de Laurine lors du Bootcamp

Avant le Bootcamp

L'audit pré-Bootcamp nous a permis de mettre en avant deux gros sujets :

1/ Laurine a envie de continuer à atteindre ses objectifs financiers...
Mais dans de meilleures conditions (moins de stress, flux tendu et moins de travail).

2/ Elle a aussi une excellente vision des causes racines des problèmes que rencontrent ses clients.
Et elle voudrait pouvoir actionner plus facilement et plus efficacement leurs leviers psychologiques pour maximiser l’impact de ses accompagnements et les amener plus loin et plus rapidement.

Je voyais un plafond, une limite à là où je pouvais amener mes clients dans leurs projets, dans leur état d’esprit ou dans leur passage à l’action. Le travail qu’on faisait les faisait avancer, c’était déjà trop bien, mais moi je n’étais pas satisfaite.

Je voyais très clairement ce qui pouvait être fait. Je voyais qu’on atteignait déjà des 50% à 99% de satisfaction. Mais il n'y avait jamais ce franc "OUI, c’est bon”.
Je pense que ça se voyait déjà dans leur passage à l’action, qui prenait trop de temps, et ils ne passaient pas à l’action sur tous les sujets qu’on avait traités.

Ça se voyait aussi dans la fidélisation, on n’avait pas franchi assez de marches, et du coup ils n’accédaient pas à mes offres suivantes. Comme je ne voulais pas changer mes accompagnements à la baisse, je voulais viser très haut et les amener très haut.

LaurineCréatrice du podcast "Passe moi le sel"

Pendant le Bootcamp

Pendant le Bootcamp, Laurine est une éponge à apprendre.

Elle suit la formation, elle applique tout de suite, elle réalise tous les challenges les uns après les autres, elle expérimente avec ses clients, avec ses proches, et petit à petit, elle nous partage ses expériences sur le groupe Discord.
Elle affûte ses capacités d'écoute, de reformulation, de questionnement... et en parallèle elle commence à utiliser les techniques de questionnement pour débloquer ses clients.

À ce moment, elle se rend compte qu'elle avait déjà de bons réflexes, mais le fait de mettre de la théorie, et de l'appliquer de manière structurée, lui permet de gagner en confiance par rapport à sa posture.

C’étaient les meilleurs moments de la semaine parce que je sentais que j’étais en train de progresser personnellement et professionnellement. Tout m’a marqué, mais j’ai vraiment appris des choses très claires, très passionnantes, très utiles, très concrètes.

Dès le premier jour, j’ai senti le retour sur investissement : le temps, l’argent, je me sentais me remplir.
Il n'y avait pas un moment où il y avait quelque chose en trop, de bof, de flou, de tiède... Ce qui m’a le plus marqué, c’était la valeur ajoutée, hyper haute, constante.

LaurineThis girl is on fire 🎶

Après le Bootcamp

Après le Bootcamp, Laurine a décidé de refaire le Bootcamp, elle en a revu 70% et a continué à approfondir les apprentissages et aller plus loin dans leur mise en pratique.

Elle accompagne maintenant ses clients sur des problématiques beaucoup plus larges et est désormais en mesure de travailler sur leurs croyances limitantes, sur leurs émotions, sur des aspects beaucoup plus systémiques de leurs situations.

Je l’ai vue petit à petit gagner en confiance dans les séances collectives, et j’ai été surpris par la vitesse à laquelle elle a gagné en précision dans ses questionnements.
Elle a petit à petit pu lâcher de la pression, et obtenir de meilleurs résultats en y passant moins de temps et d’énergie ; et utiliser tout ce temps gagné pour à la fois :
- développer une nouvelle offre, qu’elle a remplie tout de suite ;
- et profiter de ce temps pour elle-même et passer plus de temps avec ses proches.

À la fin, j’avais appris à faire des choses, mais en plus je les avais appliquées lors des séances collectives. Donc en fait, ça s’est ressenti dans ma communication, et je vois que c’est plus efficace, plus naturel, plus fluide, et donc plus convaincant pour les prospects et les clients d’avoir quelqu'un en face de soi qui est sur un 100% confiance, qui se sent équipée, sûre d’elle et tout ça.

Avec mes clients ça va deux fois plus vite, plus loin.
Ça qualifie mieux, ça convertit mieux.
Moi je me sens trop bien, c’est plus efficace.
Le cercle vertueux.
C’est les gens qui vivent avec moi et que je côtoie dans ma vie perso qui peuvent voir le avant-après. Parce que maintenant je suis consultante équipée, beaucoup plus sûre d’elle, avec beaucoup moins de stress et de doutes.

LaurineFondatrice de Restaurant Methods

Pour retrouver Laurine

C'est ici : https://www.linkedin.com/in/laurine-blandin/

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